terça-feira, 15 de fevereiro de 2011

Dicas para motivar funcionarios



Dicas para motivar funcionários a exercitar sua criatividade






1- Tomar iniciativas inovadoras
2- Incentivar a expressão de novas idéias
3- Implementar sugestões dos funcionários
4- Ler sobre assuntos diversos, fora de seu ramo profissional. Algumas empresas chegam a ministrar cursos de gastronomia, de etiqueta, como benefícios gratuitos de desenvolvimento de pessoal, ao mesmo tempo que estes servem como momentos de descontração
5- Exerça atividades em diferentes campos de seu ramo profissional. Pessoas criativas tem interesses variados
6- Permita-se relaxar (grandes soluções geralmente “surgem”em momentos de relax)
7- Promova reuniões permanentes com a equipe, estimulando a técnica do brainstorming, onde todos participam, oferecendo sugestões diversas para resolução de uma questão. Depois faça um filtro e aproveite as idéias mais adequadas
8- Aproveitar os diferenciais de cada um como uma qualidade para enriquecimento do grupo;
9- Incentive o uso da intuição
10- Incentive momentos de comemoração de objetivos e metas alcançadas
11- Faça seu funcionário reconhecer suas habilidades e competências. Indique como pode melhorar, aperfeiçoar-se
12- Incentive funcionários a investir em cursos de atualização
13- Incentive que o funcionário veja problemas sob ângulos diferentes
14- Permita que as percepções sejam mais importantes do que suas experiências
15- Incentive exercícios de associações de tarefas de rotina com outros setores correlatos
16- Discipline a mente dos funcionários para criar muitas alternativas para solução de problemas
17- Explore nova possibilidade em procedimentos rotineiros
18- Tome iniciativas a partir de uma visão sistêmica, prevendo suas conseqüências em diversos setores da corporação
19- Mais que perfeitos, procure fazer com que seu funcionário sinta-se original
20- Valorize seus pontos fortes
21- Inove ao motivar o trabalho como uma atividade divertida.

O homem é um ser criativo por natureza. É a maneira com que se comporta frente a desafios do dia a dia que vão determinar seu sucesso profissional e equilíbrio emocional. Ser criativo induz a idéia de tolerância e avaliação de novas possibilidades.


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